Страница 4 из 97 ПерваяПервая ... 234561454 ... ПоследняяПоследняя
Показано с 31 по 40 из 970

Тема: Модернизируем своё предприятие

  1. #31
    Пользователь Аватар для capzap
    Регистрация
    25.02.2011
    Адрес
    Киров
    Сообщений
    10,246

    По умолчанию

    за такое могут и "голову оторвать", заканчивайте такие разговоры, когда несколько японских роботов и 20 человек обслуживающего персонала, заменили 310 человек на кирпичном заводе, Вы думаете этим тремстам понравилось быть уволеными, у нас то еще можно что то найти, а у Вас?

  2. #32
    Пользователь Аватар для waleriy
    Регистрация
    28.11.2011
    Адрес
    Донецкая область
    Сообщений
    303

    По умолчанию

    Никого не сократят, и так работать некому. В нашей бригаде осталось 2 человека+ бригадир 5 лет пенсионер, в бригаде по блокировкам 3 человека с бригадиром и мастер, 4 года пенсионер. А раньше было 30 человек. Безработных много приходит, в основном с корочками электрика, с желанием найти место где только лампочки вкручивать. За 4 года уволились 4 пенсионера, ветераны предприятия до 40 лет стажа. Это только в электроцехе полный штат, там проще- освещение, местные включения, пуск, стоп и ремонт двигателей.

  3. #33
    Пользователь Аватар для waleriy
    Регистрация
    28.11.2011
    Адрес
    Донецкая область
    Сообщений
    303

    По умолчанию

    У нас есть училище, было большое, хорошо финансировалось. Но пока работали многочисленные шахты. А когда почти все шахты в 90-е разрушили, то и училище стало переходить на экономические рельсы. Группу "КИП и А" закрыли. Основная группа у них "телерадиомастера". А потом эти "телемастера" по профессии не работают. Делал опрос среди выпускников, общался с преподавателями- ребята после выхода из училища идут или на шахты - "дырки" работать (нелегальные шахты по типу дырки в земле, но платят сразу и много), или на рынок торговать, или на заработки в Россию. Я уже говорил, приходят молодые ребята из техникума (он рядом с нашей фабрикой, правда профессии все "подземные"- слесарь, электрослесарь), но все идут в электроцех. Знания в электроделе нулевые. Поэтому простейшая схема, где больше чем 2 кнопки и пускатель, вызывает у электриков ступор.

  4. #34

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Адрей Посмотреть сообщение
    Пенсионеров гнать палкой надо, особенно ИТРовцев этим людям дорог на "Своем предприятии каждый болт" что-то новое они воспринимают как ненужное и лишнее и что есть силы, пытаются в штыки отразить новизну с недоверием. Молодых надо приобщать к делу и давать самоуверенности, так как они тянутся к новому особенно к ПК.
    Согласен на все 100%!

  5. #35

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от waleriy Посмотреть сообщение
    У нас есть училище, было большое, хорошо финансировалось. Но пока работали многочисленные шахты. А когда почти все шахты в 90-е разрушили, то и училище стало переходить на экономические рельсы. Группу "КИП и А" закрыли. Основная группа у них "телерадиомастера". А потом эти "телемастера" по профессии не работают. Делал опрос среди выпускников, общался с преподавателями- ребята после выхода из училища идут или на шахты - "дырки" работать (нелегальные шахты по типу дырки в земле, но платят сразу и много), или на рынок торговать, или на заработки в Россию. Я уже говорил, приходят молодые ребята из техникума (он рядом с нашей фабрикой, правда профессии все "подземные"- слесарь, электрослесарь), но все идут в электроцех. Знания в электроделе нулевые. Поэтому простейшая схема, где больше чем 2 кнопки и пускатель, вызывает у электриков ступор.
    Кто хочет чему-либо научиться, тот и научится.
    Я, например, вообще КИПовцем никогда не был, 8 лет отработал в Гражданской Авиации инженером по радиолокации, радионавигации и связи.
    Но, в связи с переездом, пришлось пойти в КИПиА. 4 года назад я и понятия не имел, что такое ПИД регулятор, исполнительный механизм или термопара. Про ПЛК и разговора нет!
    И учить некому было, на предприятии в КИПе в то время ни одного человека не было.
    Самообразование, я считаю - это самое главное в нашем деле.
    Последний раз редактировалось kolyan; 11.12.2011 в 13:23.

  6. #36
    Пользователь Аватар для waleriy
    Регистрация
    28.11.2011
    Адрес
    Донецкая область
    Сообщений
    303

    По умолчанию

    Про самообразование согласен. Я когда учился в техникуме, не очень вдавался в обучение. Сейчас на фотографии сделанной в аудитории, вижу схему измерения температуры, и совершенно не помню, что это изучал. Специальность "энергоснабжение электротранспорта" обширная, всё оборудование и автоматика от низких напряжений до 6000 в. Изучали всё, включая связь и электронику. Уроки учил плохо, но выручало то, что был радиолюбителем- конструктором, то есть разбирался в схемах. Но потом армия и всё забыл. Затем множество профессий не связанных с энергетикой (типа милиционер, завхоз школы, учитель информатики, реализатор на рынке, кладовщик в магазине, только занятия радиоделом как хобби). Весь КИП начался 4 года назад. Пришёл на предприятие, а тут застывшая история, 70- е годы. Всё изучал заново, а когда изучил и многое переделал своими руками, вот тут и появился вопрос, неужели за 40 лет ничего в автоматике не появилось нового? В это время провёл интернет и приходится дополнительно учиться. Оказывается всё в мире изменилось, а на предприятии был полный застой. А реле времени "Овен" это первый современный прибор, который я увидел вживую пару лет назад. Набрал в интернете "Овен", выписал каталог, мой первый учебник по незнакомой для меня технике. А дальнейшее обучение дело техники и помощь интернета.

  7. #37
    Пользователь Аватар для Валерий Бурик
    Регистрация
    15.01.2010
    Адрес
    г. Лебедин
    Сообщений
    112

    По умолчанию

    Разруха в головах.....(Собачье сердце). Больно смотреть, как все рушится. Проблема в руководителях. Пришли руководители, непрофессионалы. Эти непрофессионалы урвали предприятия, очень стремились урвать. А потом как стали хозяевами, не знают, что с ними делать. На что они способны, так это только резать оборудование, и сдавать на металлолом. И еще о сознании. Даже маленькие частные фирмы не хотят модернизировать своё же оборудование, ставить электронику. (Есть примеры) Дело в том, что богатство получили не самые умные люди....
    И совет, Валерий, ставьте только промышленные приборы, контроллеры, реле и прочее, благо у Овена все для этого есть. Правильно, нужно ломать стереопипы… И конечно самообразование. Тогда и в шестьдесят мозги будут работать лучше чем у молодого.

  8. #38
    Пользователь Аватар для dr_gebbels
    Регистрация
    09.02.2011
    Адрес
    г.Тюмень
    Сообщений
    90

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Валерий Бурик Посмотреть сообщение
    ... как стали хозяевами, не знают, что с ними делать. На что они способны, так это только резать оборудование, и сдавать на металлолом......
    привожу пример-свежатинку из своей практики:

    по прямому указанию местных вождей
    прошлым летом выкопали резервные бачки для мазута,
    которые валялись в земле с брежневских времен,
    есс-но - сдали в металлом,
    на эти (якобы) деньги дирик с барского плеча
    разрешил покупку 5 гаечных ключей и
    5 показывающих манометров, после ентого,
    местный главнюк написал рапорт о подготовке
    к отопительному сезону,директорат выписал
    себе премии ............. и все===> сделано. :о)

  9. #39
    Пользователь Аватар для waleriy
    Регистрация
    28.11.2011
    Адрес
    Донецкая область
    Сообщений
    303

    По умолчанию

    Ситуация какая на предприятиях? Кто ответственен за получение новых приборов? Заявку даёт рабочий своему мастеру КИП- вот прибор, его восстановить нельзя. Привожу пример из практики. 2-й бригаде (блокировки, сирены, датчики скорости, приборы БКС- уровни) понадобились промежуточные реле, электромеханический счётчик, так как старые были многократно перебраны, перемотаны и рассыпались в труху. Поступило так- же задание смонтировать датчики уровня на цистерну с водой с подключением к насосу (то есть вода уменьшилась до нижнего уровня и насос включился + индикация 3-х уровней). Мастер, отличный специалист КИП, возраст за 60 лет, далёкий от компьютера, берёт промежуточные реле, смотрит на тип и записывает их в заявку 20 штук, затем выписывает 2 блока БКС (блок контроля сопротивления) для цистерны с водой. Вроде бы он всё правильно сделал. Но не учёл, что за 40 лет наука шагнула далеко вперёд и такие приборы уже устарели и не выпускаются. Снабженцы с трудом нашли 8 реле (неликвиды выпуска 80-х), нашли 2 БКС, тоже 80-х, счётчиков не нашли, давно не выпускаются.
    Так -же заявки делает и главный энергетик, ветеран предприятия, который знает всё, кроме новой техники. Поэтому, например, на одной из частных обогатительных фабрик (ОФ "Центральная") ввели должность менеджер по инновационным технологиям. Человек, который изучает каждую проблему в производственном процессе и выдаёт решение с учётом новейших технологий.
    Честно говоря и я бы ничего не знал, если бы не интернет.
    Последний раз редактировалось waleriy; 15.12.2011 в 22:51.

  10. #40
    Пользователь Аватар для waleriy
    Регистрация
    28.11.2011
    Адрес
    Донецкая область
    Сообщений
    303

    По умолчанию

    Сегодня от старости "улетел" очередной блок преобразования сигнала (БПЛ-1) от дифманометра в 0- 5 мА (на самописец). Интересно "Овен" выпускает что- то на замену такому блоку. Пытались эти блоки ремонтировать, там 20 микросхем, двусторонний монтаж, залито лаком. Но увы, все пошли на лом.

Страница 4 из 97 ПерваяПервая ... 234561454 ... ПоследняяПоследняя

Похожие темы

  1. OWEN плк100, MySql, 1C предприятие
    от TouchS в разделе Панели оператора (HMI)
    Ответов: 7
    Последнее сообщение: 18.06.2012, 08:53

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •